労働基準法に違反していると私は思う
10/29
ということで、授業の日。
2、3、4講時と連続。
昼ご飯を食べに行っている時間がないので、最近はこの日はお弁当を作ってもらって研究室で食べている。
はあ
と少し寛いでいると、学生たちがあれこれやってくる。
はい、オッケーです。先生には昼休みはないんです。
◆
しかしまあ、相手が大学生だから良いのだが、これが小中学生だと大変なのは世の中のみなさんは知っているのであろうか。昼休みは給食指導の時間であって、教員は休みの時間ではない。実習に伺っても多くの先生は、昼ご飯をさっと食べて子どもたちの連絡帳や日記にコメントを入れて、そして片付けの指導をしている。さらに校庭に出かけて行って一緒に遊ぶのである。
怪我をした子どもがいたら治療。
「あー、先生は今昼休みだから」
とは言えないのである。労働基準法に違反していると私は思う。
私が教師になったころのことだが、日本はILOから勧告を受けていた。日本の教師は、戦場の兵士と同じぐらいのストレスを受けているから改善するようにと。それが改善されたとは聞かないし、あの時より今の方がストレスが減っているとは思えない。
教師の数を増やすこと。まずは、ここからではないかと思う。あるブログに、沖縄の思いやり予算が2000億円で、教師の給料を500万円とすると、この費用だけで4万人の教師が雇えるとあった。
ま、全ては無理にしても1万人ぐらいは増やせるよなあと思う。
◆
事務仕事をあれこれやって早めに帰宅。
週末はちょっと出かける予定である。
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